ازنظرمن بجای قانون بازنشستگی باید قانون شایسته سالاری نوشته وتصویب واجرا شود وهرکس طبق این قانون شایسته سالاری، شرایط شایستگی را داشت چه پیر باشد وچه جوان ،عادلانه وبدون پارتی بازی وطبق طی کردن سلسله مراتب اداری وداشتن مدرک تحصیلی معتبر وتجربه وسابقه کارمفید وموثروگذراندن دوره های آموزشی ضمن خدمت ومرتبط با شغل درسیستم اداری ارتقاء یابدتا تواناییهای لازم را برای خدمت به مردم را داشته باشدوبتواند از عهده وظایف آن سمت سازمانی برآید وافراد زیر دست را عادلانه وباتوجه به شایستگیهایی که دارند بکار گیردتا اوضاع مملکت توسط افراد شایسته ، سامان یابد.این در واقع اصلاح نظام مدیریتی کشور هست که ریشه تمام خوشبختیها خواهد بودوتا این امرقانونمند نشود وبراجرای دقیق آن، نظارت کافی هم نشود هیچ چیز اصلاح ودرست نمیشودچون تاکنون هرچه اصلاح انجام شده مبارزه با معلول ها بوده نه علت اصلی که همان برپا کردن نظام شایسته ساالاری در نظام اداری مملکت هست.پس ما باید قانون نظام شایسته سالاری داشته باشیم وهرکس شایسته واقعی هست چه مسن باشد وچه جوان بتواند به کشور خود خدمت کند.

هر بازنشسته ای اگر واقعا مسلمان باشد و به سفارش حضرت علی آنچه برای خودش و فرزندانش می پسندد برای دیگران هم بپسندد و شرایط بیکاری گسترده جوانان و رکود اقتصادی حاکم بر جامعه و ورشکستگی کارخانه جات و واحدهای تولیدی و خدماتی به علت گرانی ارز در کشور را ببیند و درک کند هیچ گاه درخواست کار مجدد در یک وزارتخانه یا ارگان دولتی نمی دهد . چون میداند با درخواست کار مجدد خود ، فرصت کار و اشتغال را از دست یک جوان میگیرد .

کارمندی که با حقوق بازنشستگی از پس مخارج زندگیش بر نمیاد را هم در نظر بگیرید........مدیران بازشسته چند ده برابر کارمندا حقوق گرفتن .....اینا چون برا رضای خدا کار میکنن بهشون حقوق ندین.............زکات مدیریت چندین ساله مجانی کار کردنه............ اینا یه استخاره بکنن اگه خوب اومد..............بیاین خداوکیلی این اخر عمریه رو برا خدا کار کنن .............. چرا ا ینقد بر این دنیای فانی تو سرتون میزنین..................

مجلس محترم یک ماه از اجرای قانون هنوز نگذشته است.آنقدر توجه نمایندگان به همه جوانب قانون نیست که رهبری باید پس از چند روز از اجرای قانون پیشنهاد اصلاح بدهند مرکز پژههشهای مجلس کجاست ؟

متاسفیم که قانون به این خوبی را به بهانه های مختلف صرفا برای برگردان یک عدهای خاص دستکاری می کنید.تحت فشاراین وآن چه کارهایی که نمی کنید.

بهترین اصلاح ، اجرای قانون است و سپردن کار به دست نیروهای جوان . هیچ کس منحصر بفرد نیست . اگر استثنائی وجود داشبه باشد می تواند کار را تحویل بدهد به عنوان مشاور به کار گرفته شود .

از مجلس درخواست داریم که لطفن خواهشن خلل و فرجه و راههای دور زدن قانونو ببندن البته رهبری معظم خیلی بموقع به کمک قانون اومدن و حالا حجت بر مجلس تمام هست باید تمام سوراخ سمبه هارو ببنده و بهانه نباشه تبصره کارو خراب میکنه

خب پس
از فردا همه بازنشسته ها مورد استثنای این قانون میشن
تعریف بازنشسته در ایران با همه جای دنیا فرق داره

ای کاش شامل مجلس هیات وزیران هم بشه

هرکس بازنشست شدبایدبرنداگرنروندخاین به مملکت هستندولی جای جوانانم بایدباعدالت باشه نه پارتی بازی

هزاران درود بر رهبر عزیز که در این شرایط حساس راه برون رفت را ارائه دادند.البته در صورتی که مجلس قانون را به بهترین حالت اصلاح کنند.
واقعا استفاده از مدیران تحصیلکرده و باسابقه و ارزشمند برای کشور در حال توسعه مثل ایران بسیار حیاتی و اساسی است.

باید زودتر این قانون اجرا بشه

مجلس هر قانونی که وضع میکند یه راه برای رخنه در آن قانون پیدا میکند وقتی قانون استثنا قائل بشه بدرستی اجرا نمیشه

برای اجرا هم دقیق نظارت بشه
اصلاحیه بند الف ماده ۱۰۳ قانون بازنشستی مصوب مجلس را بعضی دانشگاهها اجرا نمیکنن میگن برا هر کسی که دیوان شکایت کنه و رای دیوان را بگیره اجرا میکنیم خودشون هم میدونن رای دیوان به نفع کارمنده

قانون بدون استثنا باید اجراشود