من 7 ساله بازنشسته هستم با حقوق 2.5میلیون و میزان افزایش حقوقم 485هزار تومان بوده به عبارتی 400 +3.5% که در واقع 10% پلکانی بر عکس اجرا شده کسانی که حقوق بالاتر گرفتن 10% را کامل دریافت داشته و ما که حقوق پایینتر داریم درصد هم کمتر گرفتیم و این خلاف مصوبه مجلس است
برادرعزیز تازه برای بازنشستگان قراربود که به غیراز۴۰۰هزارتومان+۱۰درصد یک بودجه ۵هزارمیلیاردی که نوبخت گفت که مجلس اختصاص داده رانیزجهت همسان سازی اجراکنند که متاسفانه نکرده اند واین یعنی ظلم به بازنشستگان
ناشناس
۱۵:۰۴ ۰۱ خرداد ۱۳۹۸
مجلس را ولش کن .آقایان در مجلس فرمودند ما نمیتونیم کاری بکنیم .
سلام .بنده فرهنگی هستم .متاسفانه 400 هزار تومن جبرانی که با حقوق فروردین ریختن این ماه از حقوق اصلیمون کم کردن و در اصل این ماه افزایش حقوق که نداشتیم هیچ بخاطر کسر 400 هزار تومنه کاهش حقوقم داشتیم توی این گرونی .لطفا پیگیری فرمایید.
علی
۱۴:۰۵ ۰۱ خرداد ۱۳۹۸
سلام خواستم بگم شرکت نفت هم 18 در صد اضافه شد که به حقوق اینجانب و بسیاری از همکاران بین 270 تا 380 هزار تومان اضافه شد.
واقعا چرا باید مقرری ماه اول را کسر کنند؟ مگر یک کارمند چقدر می گیرد که باید اضافه حقوق ماه اولش را کسر کنند. شما را به خدا این موضوع مهم را پیگیری کنید.
خوشبحالت که کارمندی که اینقدر ازت کم میشه با مدرک فوق لیسانس هفت ساله دنبال کارم
ناشناس
۱۵:۰۴ ۰۱ خرداد ۱۳۹۸
واقعا خوش به حالت،منم با مدرک فوق لیسانس ۴ساله بیکارم ودنبال کار آبرومند
ناشناس
۱۵:۳۱ ۰۱ خرداد ۱۳۹۸
موضوع خوش به حال یا بد به حال بودن نیس .مسئله حق وحقوق است که باید رعایت شود . شما هم باید بیشتر تلاش کنید تا صاحب شغل شوید به جای حسرت خوردن
ناشناس
۱۳:۵۸ ۰۱ خرداد ۱۳۹۸
مشکل اینجاست که اعضای هیئت دولت یا حقوق و دستمزدشون رو به نرخ دلار میگیرند . برای همین هم از دل مردم هیچ خبر ندارند که چطور با این حقوق خرج زندگی رو میچرخونند .
درجواب معلمان عزیز عرض کنم که من هم که یک کارمند رسمی هستم اضافه حقوق ماه اول رو بحساب بازنشستگی کم میکنن . متأسفانه تو کشور ما صد مدل استخدامی با صد مدل بیمه های جورواجور و حقوق های متفاوت من نمیدونم این مجلسی ها و دولتی ها کی میخوان به این مسئله سروسامان بدن تو رو خدا یه کم وقت بذارین واسه این موضوع منه کارمند رسمی چرا باید حقوقم از یک کارمند روزمزد همتراز خودم کمتر باشه و یا از یک ثابت شرکتی و یا ..... .
راست میگی حقوق یه نیروی قرادادی تواداره ما که خیلیاشون بارابطه وپارتی آومدن از حقوق رسمیا کم که نیست بیشتر هم شده ،تازه مزایامونم اندازه همه .نمیدونم فرق یه نفر که رفته درس خونده وبا آزمون وگزروندن 7خان وارد یه دستگاه دولتی شده باکسی که بدون هیچ زحمتی آوردنش سرکار چیه ؟
از این طرف حقوقا رو افزایش دادن از اونور نحوه محاسبه مالیات رو عوض کردن که با احتساب فرمول جدید مالیات، دریافتی حقوق نه تنها افزایش نداشته بلکه کاهش هم یافته ........افزایششش حقوقققق.!!!!
منظور ده درصد از حقوق هر کارمنده
400 تومان + ده درصد پس کجاست .به خصوص بازنشسته های کشوری.