مگه میتونه سفته نده؟ به زور ازش میگیرن. نمیخوای به سلامت

سلام. واقعا ازاسلام وانصاف به دور است که اینطوربامستمری بگیرهای تامین اجتماعی برخوردمیکنند و مرتب دارن حقوق مسلم رو به تاخیر می اندازند. مرتب میگن جلسه با فلان نهاد و. و.. و.. برای تعیین حقوق تااینک کاربه قوه قضائیه و دیوان عدالت اداری و آقای رئیسی رسید و با هم بی نتیجه. باتوجه به اظهارات خودشون که حداقل سطح تامین معیشت 5میلیون است بنابراین از آن مقامان محترم خواهشمنداست حکم شرع و آقاامام خامنه ای و قانون رااجراکنند. انشاالله

هیچ مجازاتی نداره چون دارن همه جوره سفته میگیرن

سلام سال 85 ، 86 ، 88 برای یه آقایی کار میکردم و بنا به همین مسائل چک و سفته دادم و علی رغم اینکه ریالی بابت عیدی و سنوات نگرفتم حتی یک ثانیه هم حق بیمه برایم واریز نشده و جالب اینکه وقتی حقوقم را مطالبه کردم با تهدید مواجه شدم و شکایت من هم چه در اداره کار و چه در دادسرا به سرانجامی نرسید و الان هم تا به حال دارو ندارم را داده ام و ماهانه اقساط این ضمانتها رو میدهم و فکر میکنم حداقل در ده سال آینده هم باید قسط بدهم و گوش هیچ قاضی شنوای دادخواست من نیست و من باید بین زندانی شدن و پرداخت قسط یک راه را انتخاب کنم لطفا منتشر کنید تا مردم بدونن چک و سفته سند تجاری و اوراق بهادار محسوب میشه و دارنده میتونه وجه تعهد رو از فردی که امضا کرده مطالبه کنه و در صورت مطالبه شما یا باید پرداخت کنید یا به زندان برید

سلام ، من حدود ده ساله صدمیلیون صفته پیش یه شرکتی دارم و با اینکه تصویه حساب کامل دارم شرکت برای اینکه شکایت نکنم اداره کار از من گرو گرفته ، به دادگاه هم مراجعه کردم برا پس گرفتن صفته ها ولی هیج جوابی به دادگاه ندادن و به خودم گفتن صفته ها گم شدن

متاسفانه قانون موجود کار وکارگر به گونه ای هست که به نفع کارگر می باشد واین مسله باعث شده عده ای از افراد که به اصطلاح کارگر هستند از وضعیت موجود سو استفاده کنند ودر نتیجه کار فرمایان جهت اینکه گرفتار چنین افراد شیادی نشوند کارشلن را سفت سخت می گیرند وضرر این قانون بر می گرده به کارگرانی که دنبال روزی حلال هستند وصاف صادق کار می کنند اگر این قانون اصلاح شود عده ای دنبال سو استفاده تمی روند وقانون کار وکارگر صادقانه انجام می شود واین شیاد بازی یک عده باعث شده تا کارفرما یا اصلا کارگر استخدام نکند واگر هم کارگر میگیرد چنان ضمانت صفت سختی بیان می کند که کارگران صادق از انجام آن عاجزند خواهشا قانون را اصلاح کنید تا نرخ بیکاری پایین باشد

کدام قانون

چرا کرایه ما رانندها که کارگرها را مبریم با مینی بوس کم است وقتی اعترتراز میکنی میگد نیا کجا باید بریم چه کند لوازم گرون است مز د خودمون هم نمیدند ممنون از شما

متأسفم که بعد 40 سال هنوز حق کارگر خورده می شود و هیچ قانون با ثباتی وجود ندارد هیچ قرارداد رسمی وجود ندارد و...

کارگر اگر پول داشت خب نمیومد برای تو کار کنه باز خوبه دولت طرف کارگر را میگیره

بنده در شرکتی مشغول به کار بودم، شرکت به علت نداشتن فروش من و چند نفر از همکاران را تعدیل نیرو کرد و در تسویه حساب نصف حقوقمان را پرداخت کرد گفت یا باید همین رو بخوای یا اصلاً پولی در کار نیست بنده هم اداره کار شکایت کردم و با رای اداره کار ملزم شد که حقوقم رو تمام بده ولی نه تنها پولم رو نداد بلکه سفته ای که از قبل گرفته بود را به بهانه خسارت به شرکت به اجرا گذاشت نکته جالب هم که قانون هم از او بخاطر امضای سفته از ایشان حمایت کرد در حالی که من اصلاً خطایی مرتکب نشده بودم، خواهشمندم ابتدا قانون سفت و سختی برای جلوگیری از پایمال کردن حقوق کارگران گذاشته شود تا بیشتر از این کارگران دچار مصیبت از ناحیه کارفرماها نشوند.

بیشتر کارفرما ها خدا لعنتشون کنه.من خودم قرار دادی امضا کردم نوشته پنجدتومن حقوق میدم در صورتی که سه تومن میده

خداوکیلی نظارت کنید برکارفرماها!اینها خیلی ازقوانین کار رارعایت نمیکنند واز سروته حقوق کارگر میزنند،دولت ومجلس چیکار میکنند پس ؟نمیتونن جلوی اینها رابگیرند؟

چرا پس تا سفته ندی جایی استخدامت نمیکنن

سلام کارگر فضای سبز شیراز هستم الان ۶ماه حقوق نداده پیمانکار میگه کار من احداثی هر جا هم میگیم انگار با هم دسشون تو همه ما باید چه کنیم آیا فریاد رسی در این مملکت اسلامی هست...کارگر فضای سبر پارک نماز شیراز