بدترین روش پلکانی است بباییدسابقه و...رادرنظربگیریداونی که چندین سال امتیازکسب کرده و...حالا کمتربهش اضافه بشه این عین بی عدالتی می باشددرضمن مثلا ازده ملیون یا۹ملیون که میگیدخط فقراست هرجورکه خواستیداضاف کنیداصلا مثل هزارتاکارهای دیگه تون کیلویی.....
اوج بی انصافی است که کارمندی که جونی و عمر با عزتش رو گذاشته واسه مملکت و سابقه کارش بالاست کمتر به حقوقش اضافه بشه ولی اونی که سابقه و خرجش کمتره درصد بیشتری بگیره. ضمنا هر سال حدود 40 درصد تورم رو با واقعیت کمتر حساب میکنن از عمد.
با توجه به اینکه تعداد زیادی از کارمندان همزمان از دو صندوق حقوق و مزایا دریافت می کنند برای آنها بد نیست که پلکانی باشد پس دولت برای این چاره ای بیندیشد و این پولهای اضافی و حقوقهای اضافی را بین کارمندان و بازنشستگان تقسیم کند این حقوقهای اضافی را قطع کنند خود بخود پلکانی حذف میشود
همین افزایش ها باعث افزایش تورم میشود بجای افزایش حقوق ها پول را در بازار معیشت مردم تزریق کنید تا همه مردم یکسان بهره مند شوند.به همین بهانه سودجویان قیمت اجناس را 25درصد بالا میبرند
در قانون اساسی کاملا به وضوح گفته «حداقل افزایش حقوق برابر با نرخ تورم» آیا واقعت نرخ تورم 25 درصد است ؟ در ضمن وقتی خط فقر 9 میلیون است بیایید حداقل از این مبلغ به بالا را پلکانی کنید