همیشه کارفرما راضی بوده.

حقوق یک ماه کارگر را بدهید به خود تعیین کننده های حقوق ببینید ایا میتوانند با این حقوق یک ماه زندگی کنند؟

کاش بجای افزایش دستمزد قیمت ها را به سال 92 بر می گرداندند

باید تلاش کkند تا شرایط اقتصادی را تحت کنترل بگیرkد تا مزد بیش از این، کارایی خود را از دست ندهد.

وقتی پول بی ارزشه هرچقدر میخوای دست مزد را بالا ببر.

نه، خدا کمکشون کنه..

همین الانشم که 39 درصد افزایش دادیت بسیار بسیار بسیار به منفعت کارفرمایان است و بسیار بسیار بسیار به ضرر کارگران است با این همه گرانی و تورم در جامعه ، حقوق و دستمزد زیر 15/000/000 پانزده میلیون تومان زیر خط فقر است در این دوره زمانه باید سقف دریافتی حقوق و دستمزد کارگران را در سال 1400 اعلام می کردید 15 پانزده میلیون تومان و به همین نسبت دریافتی های آنان که سوابق کار بیشتری دارند تجربه بیشتری دارند سواد و سابقه بیشتری دارند در کار حقوقشان از 15 پانزده میلیون تومان افزایش میابد تا بازنشسته شوند و بازنشستگی همسانسازی شده دریافت کنند.

فایده نداره متاسفانه سرعت تورم خیلی بیشتر از حرفاس

چرا ب این مسله ورود نمیکنین?

اين چه رشديه نرسيده به حقوق 1399كارمندي كه پشت ميز ميشينه تورم بالاي 100دصده 39درصد از كجا آوردي نميدونم با چي محاسبه ميكنيد نمونش سبزي خوردن پارسال عيد كيلو 3000تومن الان 12000هزار تمن ،برنج كيسه هندي كيسه اي 75000تمن الان230000تمن، روغن حلبي34000تمن الان 94000تمن ، مرغ كيلوي 12000تمن الان 33000تمن ...بنظر شما اين 39درصده تورم

تحلیل درستی بود. امیدواریم جمله آخر عملی شود.

اضافه حقوق بدون پشتوانه

اول حقوق تعیین می شود
بعد عید 25 درصد اجناس گرون میشه
تابستان جنس ها گرون میشه
یعنی تو سال 25 درصد افزایش حقوق 300 درصد گرانی اجناس
یعنی کارفرما فقط راضی نه کارگر

امثال بنده در زیر بینهایت خط فقر هستیم