سلام
بافرض آنکه حقوق بازنشستگی یکفرد 8 میلیون باشد و دو سال بازنشستگی او به تا خیر بیفتد 8*24 =192 در واقرع دولت 192 میلیون تومان که باید به بازنشسته پرداخت میکرد از جیب بازنشسته برداشته و به حساب صندوق ریخته
24 ماه حق بیمه اضافه تر از کارفرما یا بیمه شونده خود فرما دریافت میکند 192*.3 =57 یعنی بیمه گذار یا کارفرما در این دوسال هم باید 57 میلیون اضافه تر بپردازد
در ضمن چون محاسبه حقوق بازنشستگی از 2 سال به 3سال افزایش یافته حقوق بازنشستکی وی با فرض آنکه در سه سال آخر به ترتیب 5و7و9 میلیون دریافت میکرده حقوق بازنشستگی از 8 به 7 کاهش میابد یعنی ماهانه 1 میلیون تومان کمتر دریافت خواهد کرد سالانه بدون در نظر گرفتن افزایش حقوق 12 میلیون از جیب بازنشسته برداشت شده
مدیران بی کفایت حق بیمه مردم را در غالب ماموریت اضافه کاری پاداش و غیره دزدیدند و ویلا و کاخ ساختند حالا جهت جبران آن دزد ی ها به جیب مردم چشم دوختن . باید تمام مدیران ده سال گذشته تامین اجتماعی و سایر صندوقها محاکمه شوند و تفحص مالی صورت گیرد چه در حیات باشند یا نه چه بازنشست شده باشند یا نه باید این دزدی های را از حلقوم این غیر ایرانیها بیرون آورد
مدیران بی کفایت حق بیمه مردم را در غالب ماموریت اضافه کاری پاداش و غیره دزدیدند و ویلا و کاخ ساختند حالا جهت جبران آن دزد ی ها به جیب مردم چشم دوختن . باید تمام مدیران ده سال گذشته تامین اجتماعی و سایر صندوقها محاکمه شوند و تفحص مالی صورت گیرد چه در حیات باشند یا نه چه بازنشست شده باشند یا نه باید این دزدی های را از حلقوم این غیر ایرانیها بیرون آورد
آخه --این تصمیمات غیرکارشناسی وظالمانه راچه کسی می گیرد تکلیف لشگرعظیم بیکاران جوان چه میشود؟!!!!آدمی که مثلا ۵۷ سال سنش باشه و۳۰ سال خدمت کرده باید بازنشسته بشه چون اکثرقریب به اتفاق این کارکنان دیگه اصلا توان وانگیزه کارکردن دراین سن وسال راندارند چرامردم باید تاوان سواستفاده ها وبی تدبیری هارابدهند اگرهم این قانون راتصویب می کنند باید شامل جدید الاستخدامها وکم سابقه هابشود نه کارمندانی که سن وسابقه بالا دارندکه همگی ازمشکلات بسیارو متعدد رنج میبرند.
بنام خدا
توجیه اقای میر کاظمی در مورد افزایش سال وسن بازنشستگی
الف - دوسال بیمه از چند سال بیمه شخص در خدمت سربازی بوده به حساب صحبت ایشون نباید جز سالهای کاری حساب کرد
ب- دوسال طرح دانشگاه در خدمت ارگانی جهت کار اموزی بوده به حساب صحبت ایشون نباید جز سالهای کاری حساب کرد
به گفته ایشون عملا کارمندان بیست و چهار سال خدمت می کنند. در صورتیکه حرف ایشون باید اصلاح بشه بیست وشش سال
و باید گفت آیا دوسال سربازی و دو سال طرح دانشگاه فرد کار عبث و بیهوده انجام میده که نباید جز سالهای کاری حساب بشه
و نکته اینکه
1- با این همه نیروی بی کار چرا این طرح میدن و اینکه این طرح برا ی موقیعی خوبه که نیروی کار کم باشه
2- تکلیف افرادی که موقع کار درس خواندن و مدرک گرفتن چی میشه همه که قبل کار کردن دانشگاه نرفتن خیلیها موقعیی که سرکار بودن مدرک گرفتن
3- افرادی که اخر خدمتشان مریض شدن مثلا دیسک گردن وکمر که شایعه ترین در بین کارمندان دچار شدن و مسئول قسمت طبق قوانین باید به شخص کار ساده ای بده و عملا شخص از سیستم مفیدکاری خارج میشه فقط به خاطر اینکه بیست و پنج یا بیشتر و کمتر کارکرده و حقش ضایع نشه ادامه کار را براش ساده می کنند تا به بازنشستگی برسه تکلیف این افراد چی میشه
4-
بافرض آنکه حقوق بازنشستگی یکفرد 8 میلیون باشد و دو سال بازنشستگی او به تا خیر بیفتد 8*24 =192 در واقرع دولت 192 میلیون تومان که باید به بازنشسته پرداخت میکرد از جیب بازنشسته برداشته و به حساب صندوق ریخته
24 ماه حق بیمه اضافه تر از کارفرما یا بیمه شونده خود فرما دریافت میکند 192*.3 =57 یعنی بیمه گذار یا کارفرما در این دوسال هم باید 57 میلیون اضافه تر بپردازد
در ضمن چون محاسبه حقوق بازنشستگی از 2 سال به 3سال افزایش یافته حقوق بازنشستکی وی با فرض آنکه در سه سال آخر به ترتیب 5و7و9 میلیون دریافت میکرده حقوق بازنشستگی از 8 به 7 کاهش میابد یعنی ماهانه 1 میلیون تومان کمتر دریافت خواهد کرد سالانه بدون در نظر گرفتن افزایش حقوق 12 میلیون از جیب بازنشسته برداشت شده
اگر این باشد که ظلم کامل در حق کارگران و کارمندان است
توجیه اقای میر کاظمی در مورد افزایش سال وسن بازنشستگی
الف - دوسال بیمه از چند سال بیمه شخص در خدمت سربازی بوده به حساب صحبت ایشون نباید جز سالهای کاری حساب کرد
ب- دوسال طرح دانشگاه در خدمت ارگانی جهت کار اموزی بوده به حساب صحبت ایشون نباید جز سالهای کاری حساب کرد
به گفته ایشون عملا کارمندان بیست و چهار سال خدمت می کنند. در صورتیکه حرف ایشون باید اصلاح بشه بیست وشش سال
و باید گفت آیا دوسال سربازی و دو سال طرح دانشگاه فرد کار عبث و بیهوده انجام میده که نباید جز سالهای کاری حساب بشه
و نکته اینکه
1- با این همه نیروی بی کار چرا این طرح میدن و اینکه این طرح برا ی موقیعی خوبه که نیروی کار کم باشه
2- تکلیف افرادی که موقع کار درس خواندن و مدرک گرفتن چی میشه همه که قبل کار کردن دانشگاه نرفتن خیلیها موقعیی که سرکار بودن مدرک گرفتن
3- افرادی که اخر خدمتشان مریض شدن مثلا دیسک گردن وکمر که شایعه ترین در بین کارمندان دچار شدن و مسئول قسمت طبق قوانین باید به شخص کار ساده ای بده و عملا شخص از سیستم مفیدکاری خارج میشه فقط به خاطر اینکه بیست و پنج یا بیشتر و کمتر کارکرده و حقش ضایع نشه ادامه کار را براش ساده می کنند تا به بازنشستگی برسه تکلیف این افراد چی میشه
4-