والا تا چند ماه به تاخیر میوفته درد و مرضامون که هیچ با زیر بار قرض رفتن سیر میشیم هیچ کس هم عین خیالش نیست یه درصد هم نمیتونم دل خوش کنم با وجود فسادی که میبینم
شما اقای ریسی عزیز به کار فرمایان دستور بدهید پول پیمانکاران را طبق صورت وضعیتشان را بدهند تا تعادل بر قرار شود وقتی دایما میگویند پول نیست پیمان کار چطور می تواند امورات خود را بگذراند اقای رییسی عزیز میدانم شما تمام تلاش خود را میکنید وشب وروز نمی شناسید برای رفع مشکلات من مادر هستم ومیبینم که چگونه پسرم در تلاطم وپر از استرس امور کارش است شما عادلید دو طرفه جریان را بررسی بفرماییدسپاس
بیان قوانین و روابط کارگر و کارفرما رو درست کنین
قراردادها و شرایط استخدامی رو درست کنین
همه جا شرکتی و حداقل حقوق خودتون با پایه حقوق اگر یک هفته سر کردین اون موقع درسته من به عنوان کارشناس ارشد در سازمان با تحصیلات مرتبط شرکتی و حداقل حقوق رو میگیرم
سلام خسته نباشید ما که کارگر پیمانکاری هستیم تازه حقوق دی ماه رو دریافت کردیم چه گناهی داریم ما کارگرها با این همه گرونی نه سختی کار رهمون میخوره نه هیچی دلمون به حقوق ناچیز خوشه که اونم سر موقع نیست همون جایی که من کار میکنم نیروی رسمی دولتی هست اون بهش سختی کار میخوره ما پیمانکارها نه تازه اون یک هزارم کار من رو هم نمیکنه این چه عدالتیه
نظارت بیشتر به دانشکدههای فنی و حرفه ای را خواهانیم. در دوره ما رشته مهارت شیوه المپیاد تدریس نشده شد. چندین بار اطلاع رسانی شده اما هنوز رسیدگی نشده. چیزی که معلوم بود به جواب های اشتباه برگه های امتحانی نمره میدادند. و مسؤلان دانشگاه میگفتند 90 درصد مشروط. اما نتایج کمک ها شامل شاگرد اول ها نشد. و....
یک بخشی از موضوع را مورد پیگرد قانونی قرار دهید.
مانند آن که دانشگاه نمره نزری میدهد اما نمره نزری به افرادی میدهد که 90 درصد شامل میشود. 10 درصد که بهترین هستند نمره نمیدهد. یعنی یک کار عمدی.
همچنین سازمان سنجش باید برای فنی و حرفه ای آزمون سنجش مهارت فنی و حرفه ای در نظر بگیرد. نمره مهارتی بنده 20 بوده است. بنده شاکی هستم. امیدوارم کمک کنند.
یا ایها المسلمین شرکت های که عهده دار پرسنل بیمارستان ها و کادر درمان هستن تماما از مدیریت های وزارت بهداشت هستن و آنقدر قدرت دارن که هیچکس جلودارشان نیستن حقوق ها اصلا درست نیست ظلم چیست این خود آخر ظلم است آقای رییسی به داد برس
چرا شرکت ها را بر نمیدارید خدا نیامرزد بنیانگذار شرکتی بودن را
فقط نشستی وباشکم سیر، حرف می زنی ودستور باید نباید میدی!؟؟؟؟
قراردادها و شرایط استخدامی رو درست کنین
همه جا شرکتی و حداقل حقوق خودتون با پایه حقوق اگر یک هفته سر کردین اون موقع درسته من به عنوان کارشناس ارشد در سازمان با تحصیلات مرتبط شرکتی و حداقل حقوق رو میگیرم
یک بخشی از موضوع را مورد پیگرد قانونی قرار دهید.
مانند آن که دانشگاه نمره نزری میدهد اما نمره نزری به افرادی میدهد که 90 درصد شامل میشود. 10 درصد که بهترین هستند نمره نمیدهد. یعنی یک کار عمدی.
همچنین سازمان سنجش باید برای فنی و حرفه ای آزمون سنجش مهارت فنی و حرفه ای در نظر بگیرد. نمره مهارتی بنده 20 بوده است. بنده شاکی هستم. امیدوارم کمک کنند.
چرا شرکت ها را بر نمیدارید خدا نیامرزد بنیانگذار شرکتی بودن را