درود...من دیروز جلسه داشتم اداره(شکایت کرده بود اسه بیمه بیکاری) اما نرسیدم که برم واسه جلسه...امروز رفتم گفتن باید مجدد شکایت کنی اما خیلی زمان میبره...راه دیگه هم هست؟باید چ کار کنم؟
سلام وققتتون بخیر
وقتی رای توسط هیات تشخیص به نفع من صادر شد من که کارگرم راضی نبودم و کارفرما هم اعتراض زد بعد چند روز خودشون یا دیوان اعدالت رای رو صادر میکنن و چند وقت طول میکشه؟
با سلام
بنده در یه شرکت سهامی عام وابسته به تامین اجتماعی خدود ۴سال مشعول به کار بورم
حدود ۲ماه پیش درخواست استعفا دادم ولی پدیرفته نشده ولی یه هفته میش گفتن باید بری ...من با همه صحبت کردم و قرارداد دارم تا اخر بهمن ماه
اما منو بیرون کردن
امکان شکایت وجود داره؟قانون حمایتی از من میکنه؟لطفن راهنمایی کنید
با تشکر
اگر کارفرما در پر کردن برگه اعتراض به رای هیات تشخیص اشتباه کند و جای خواهان و خوانده را برعکس پر کند . به اعتراض کارفرما در جلسه هیات حل اختلاف رسیدگی میشود؟
سلام من بعد از مرخصی زایمان شرکت عدم نیاز زده واجازه برکشت به کار به من نداد وچون امکان استفاده از بیمه بیکاری بعد از مرخصی زایمان نیست من اداره کار شکایت کردم به نظرتون چه حکمی میدن
سلام
من دادخواستی پر کردم علیه کارفرما
منتهی در قسمت خواسته دعوی بصورت تایپی نوشته شده حق بیمه و سایر و در برگه ای که خودم پر کردم به تفکیک نوشتم حق بیمه و ندادن مزایا
ایا منکه برای کلیه حقم اعم از اضافه کاری،حق سنوات،عیدی و پاداش،حق بن کارگری و حق مسکن شکایت کردم مشکلی پیش میاد که چرا ریزشو ننوشتم یا همون سایر یعنی همه اینها؟؟؟
اگه مشگلی پیش میاد لازم هست برم دوباره دادخواست بدم با نوشتن تک تک تمامی حقم ؟؟
باتشکر از کارشناس محترم
باسلام در صورتیکه کارگر نتواند مدت زمان کارکرد را ثابت نماید و مورد اختلاف باشد ایا نظر بازرس اداره کار انهم از طریق تحقیقات محلی میتونه مبنای هیات حل اختلاف اداره کار قرار گیرد ؟
وقتی رای توسط هیات تشخیص به نفع من صادر شد من که کارگرم راضی نبودم و کارفرما هم اعتراض زد بعد چند روز خودشون یا دیوان اعدالت رای رو صادر میکنن و چند وقت طول میکشه؟
بنده در یه شرکت سهامی عام وابسته به تامین اجتماعی خدود ۴سال مشعول به کار بورم
حدود ۲ماه پیش درخواست استعفا دادم ولی پدیرفته نشده ولی یه هفته میش گفتن باید بری ...من با همه صحبت کردم و قرارداد دارم تا اخر بهمن ماه
اما منو بیرون کردن
امکان شکایت وجود داره؟قانون حمایتی از من میکنه؟لطفن راهنمایی کنید
با تشکر
من دادخواستی پر کردم علیه کارفرما
منتهی در قسمت خواسته دعوی بصورت تایپی نوشته شده حق بیمه و سایر و در برگه ای که خودم پر کردم به تفکیک نوشتم حق بیمه و ندادن مزایا
ایا منکه برای کلیه حقم اعم از اضافه کاری،حق سنوات،عیدی و پاداش،حق بن کارگری و حق مسکن شکایت کردم مشکلی پیش میاد که چرا ریزشو ننوشتم یا همون سایر یعنی همه اینها؟؟؟
اگه مشگلی پیش میاد لازم هست برم دوباره دادخواست بدم با نوشتن تک تک تمامی حقم ؟؟
باتشکر از کارشناس محترم