سلام خدمت دوستان گرامی من ۵ سال سرایدارم بدون قرار داد ما رو آورده اینجا خودم اینجا مشکل ریه گرفتم و زنم مشکل عصاب و معده آیا میتونم و حالا اومده میگه برید بیرون آیا مم میتونم شکایت کنم از این اقا و حقم بگیرم نه بیمه کرده و نه قرار داد بسته تو این وضعیت گرانی ماهی ۳ تومن میداد که اونم ۲ ماه نداده آیا من میتونم ازش شکایت کنم و حقم بگیرم ممنون میشم راهنمایی کنید؟
سلام بنده دریک شرکتی کارمیکنم به عنوان تراشکار
ولی کارفرمای ما در روز کاری قصد کار دربنای کردن را ازما دارد و ما قبول نکردیم و ایشون حالا یه نامه ی برای اداره ی کار فرستاده اسمشم گذاشته بی انضباطی واخراج هم میکنه در این صورت چه چیزه موجهی برای کارگر در نظر گرفته شده هس و کار گر چطور میتواند از حق خود دفاع کند لطفا خبر بدین
من ۴ ماه تو یه شرکت رفتم شروع بکار کردم .برای قرار داد امروز فردا کردن بیمه ام و حقوقم هر ماه واریز شده .ولی کارفرماه یهو گفت دیگه سر کار نیا.ایا بنده بودن وجود قرار داد میتونم ازشون شکایت کنم؟
ما دوسال تویه شهرک ویلایی نگهبان بودیم ۲۴ ساعته اما حقوق ۸ساعت کارو به ما میدادن بیمه هم از حقوق خودمان کسر میشدبدون دلیل اخراج کردن ما رو میخوام بدونم اگرشکایت کنم چقدر میتونم حقوقم و دریافت کنم چون با اطمینان گفتن برو شکایت کن حقتوبدیم حتی آخرین حقوق واسه ماه اخروندادند سه ماه هم بیمه رد نکردن
سلام. مدت17سال هست که در یک نانوایی مشغول بکار هستم بیمه هم بوده ام و نانوایی برای پدر اینجانب میباشد.الان حقوق ما خیلی کم هست روزی 50تومن که بیمه هم از همین 50تومن خودمان پرداخت میکنیم.هیچ قراردادی هم بین ما نیست. با توجه به اینکه حقوق اداره کار 1900هست ما میتوانیم حقوق خود را افزایش بدهیم یا اینکه کارفرما میتواند من را اخراج کند؟
باسلام
بنده از سال ۱۳۸۵بصورت نیروی شرکتی تامین نیروی (قرارداد معین سالانه)تا الان که سال ۱۳۹۹میباشد من بدلیل عدم هماهنکی یه کاری انجام دادم که الان بدون اینکه از من تعهدی گرفته شود ونهایتش تذکری یا بدهند اومدن حکم اخراج منو داده اند الان یک ماه میشود که منو اخراج کردن او میگفتد میاریمت ولی فهمیدم این حرفها دروغ است الان میگم یه چیزی کتبی به من بدهید که بدونم اخراج شدم ولی اینکار رو نمیکنند این ماه هم کارکرد برای من صفر رد کرده بودن وبنده حقوق هم نداشتم الان میخواستم بپرسم که ایا بعد از ۱۴سال سابقه کار انقدر راحت میشود یک نیرو اخراج کرد ونان خانواده یک فرد رو برید الان من چیکار کنم
سلام عرض ادب اول قرداد موقع معد قراردا تمام شد بهمون میگن امضا کنید بعد من مدتی پیش سرکارم مسدم شدم و به بخش ای سی منتقل شدم که متاسفانه سه تا از دنده هام شکسته بود وتهال و کبدم پاره کرده بود در ضمن بس که درد داشتم اسیب کمرم نمیفهمیدم در ضمن بیه یه هم داد الان بعد چند سال با وجود که مجروح سرکار شون شدن میتون من اخراج کنن ممنون جواب بدین از سال ۹۲ تا ۹۸ مشغول به کار بودم ایا میخوام بدونم میدونم اخرج کنم
بنده یکسال و هشت ماه در یک شرکت خصوصی کارکردم سال اول قرارداد بنده سه ماه بود و بعد کارفرما بدون هیچ عذری قرارداد من را یک ماه کرد روز 20فروردین حقوقم را داد بعد یک قرارداد گذاشت جلو و بنده هم امضا کردم سپس یک روز برای انجام کاری دیر آمدم سرکار تا چند چیز و با خودم ببر ولی دیدم ریییس شرکت پسر خودش و گذاشته انبار ضمن اینکه بنده از سال های پیش مرخصی زیادی طلب داشتم تا اول اردیبهشت که رییس بدون هیچ دلیلی نامه اخراج بنده را به دلیل عدم نیاز دادند آیا می توان شکایت کرد
بزرگترین جنایت کارگری در دنیا شرکتهای تامین نیروی انسانی در ایران است
زیرا مثال من در شرکت ایفا چی کار سالها مشغول بودم به دیگر پرسنل کار ندارم حق بینه بنده را بمدت ۱۰ سال بصورت خرد خرد واریز نشده اینک پس از کسب آرا از وزارت کار و داداگاه و .... نمیتوانم پولم را بگیرم چون ایشان مالک شرکت میلیار میلیارد در حساب شخصی خودش دارد ولی برای شرکت یک اتاق اجاره کرده و یک میز سکشته کاری ندارم چندین نفر مثل من در این شرکت هستند ولی من ۹۰ میلیون میخواهم دادگاه میگه از شرکت بگیر میگم شرکت که مغز و دست و پا نداره مالک او داره که به مالک ربطی نداره از شرکت بگیر میگوئیم شرکت درامدش میلیاردی است ولی مدیر عامل که مالک است در جیب خودش میگذارد ولی دادگاه وقت شنیدن بیش از این ندارد
شما فکر هر مدیر عاملی مثل مدیر ایفاچیکار بافقط ۱۰۰ نفر مثل من برخورد کنند چه میشود که شک نکنید اقایان و خانمهای خبر نویس چنین شده است و شما ساکت هستید
این قانون داخل تنها نگارش شده وگرنه اگه این باشه که کلی باگ داره کارفرماها متاسفانه وقتی با قرارداد دل یه کارگر رو خوش می کنن و بهش انگیزه می دن براشون بجنگه می تونن به راحتی بزن زیر قرارداد خودشون و زحماتی که کارگر کشیده با چندر غاز تسویه ، طرف شاید فرصت های شغلی زیادی رو هم با این تفکر که تا فلان زمان قرارداد داره دنبابش نرفته باشه و خلاصه می تونن راحت یکی رو بذارن کنار دو روز بعد فامیل یا نیرویی با حقوق متفاوت رو با عنوانی دیگه بیارن سر کار
اینکه چیزی نیست بیان کرمان ببینید آب آشامیدنی مردم داره می ره یه کارخونه نیروها اما از شهرهای دیگه میان معدنش برای این شهره ... تنها چیزی که بین جوونای اون شهر تقسیم میشه دود اون کارخونست که بارون اسیدی تولید می کنه و کلا آب رو آلوده می کنه
اینام تهش با یه پول یا هدیه به شهرداری ها به بهانه خدمات شهری دهان باقی رو می بندند و دغدغه ها این دوره زمونه خدمت به مردم نیست گلیم خوشونو از آب در اوردن
ولی کارفرمای ما در روز کاری قصد کار دربنای کردن را ازما دارد و ما قبول نکردیم و ایشون حالا یه نامه ی برای اداره ی کار فرستاده اسمشم گذاشته بی انضباطی واخراج هم میکنه در این صورت چه چیزه موجهی برای کارگر در نظر گرفته شده هس و کار گر چطور میتواند از حق خود دفاع کند لطفا خبر بدین
بنده از سال ۱۳۸۵بصورت نیروی شرکتی تامین نیروی (قرارداد معین سالانه)تا الان که سال ۱۳۹۹میباشد من بدلیل عدم هماهنکی یه کاری انجام دادم که الان بدون اینکه از من تعهدی گرفته شود ونهایتش تذکری یا بدهند اومدن حکم اخراج منو داده اند الان یک ماه میشود که منو اخراج کردن او میگفتد میاریمت ولی فهمیدم این حرفها دروغ است الان میگم یه چیزی کتبی به من بدهید که بدونم اخراج شدم ولی اینکار رو نمیکنند این ماه هم کارکرد برای من صفر رد کرده بودن وبنده حقوق هم نداشتم الان میخواستم بپرسم که ایا بعد از ۱۴سال سابقه کار انقدر راحت میشود یک نیرو اخراج کرد ونان خانواده یک فرد رو برید الان من چیکار کنم
و کیا اجراش می کنند؟
زیرا مثال من در شرکت ایفا چی کار سالها مشغول بودم به دیگر پرسنل کار ندارم حق بینه بنده را بمدت ۱۰ سال بصورت خرد خرد واریز نشده اینک پس از کسب آرا از وزارت کار و داداگاه و .... نمیتوانم پولم را بگیرم چون ایشان مالک شرکت میلیار میلیارد در حساب شخصی خودش دارد ولی برای شرکت یک اتاق اجاره کرده و یک میز سکشته کاری ندارم چندین نفر مثل من در این شرکت هستند ولی من ۹۰ میلیون میخواهم دادگاه میگه از شرکت بگیر میگم شرکت که مغز و دست و پا نداره مالک او داره که به مالک ربطی نداره از شرکت بگیر میگوئیم شرکت درامدش میلیاردی است ولی مدیر عامل که مالک است در جیب خودش میگذارد ولی دادگاه وقت شنیدن بیش از این ندارد
شما فکر هر مدیر عاملی مثل مدیر ایفاچیکار بافقط ۱۰۰ نفر مثل من برخورد کنند چه میشود که شک نکنید اقایان و خانمهای خبر نویس چنین شده است و شما ساکت هستید
اینکه چیزی نیست بیان کرمان ببینید آب آشامیدنی مردم داره می ره یه کارخونه نیروها اما از شهرهای دیگه میان معدنش برای این شهره ... تنها چیزی که بین جوونای اون شهر تقسیم میشه دود اون کارخونست که بارون اسیدی تولید می کنه و کلا آب رو آلوده می کنه
اینام تهش با یه پول یا هدیه به شهرداری ها به بهانه خدمات شهری دهان باقی رو می بندند و دغدغه ها این دوره زمونه خدمت به مردم نیست گلیم خوشونو از آب در اوردن