✅✅سلام،افزایش ظرفیت شرکت های مجری،تقلیل پایه وسطح تحصیلات سرپرست کارگاه،مصوبه اخیر هیات مدیره سازمان استان تهران✅✅
اخیر مصوبه ای هیات مدیره تهران در جلسه خود تصویب ومنتشر نموده که همکاران مهندس از آن اطلاع دارند
شهردار منطقه ۱ شیراز خودی است
ذکر شد که حضور همزمان در ۱۴ دستگاه تعارض منافع ماده ۵۹ آیین نامه اجرایی و هییت مدیره سازمان مجاز نیست.
در استان فارس آقای نامورچی عضو هییت مدیره سابق(نتیجه انتخابات پیوست) در اواخر سال ۹۸ به سرپرستی شهرداری منطقه ۱ شیراز منصوب می شود(پیوست). درحالیکه به سبب وقوع شرایط ماده ۵۹ که باعث از دست رفتن شرایط هییت مدیره بودن (ماده۷۲آیین نامه اجرایی) بایستی از سمت هییت مدیره سازمان نظام مهندسی ساختمان استان فارس کنار میرفتند که این امر تا آذر۹۸ رخ نداده بود(پیوست).
اخباری در دست نیست که ایشان بابت ماه های حضور همزمان در شهرداری و هییت مدیره از سازمان حقوق دریافت کرده یا خیر لیکن اگر حقوقی اخذ کرده باشند بایستی به سازمان برگردانند. ضمنا در صلاحیت این قلم نیست که ایشان را متخلف بنامد لیکن مراتب شورای انتظامی در مورد افرادی که نقض قانون نمایند بایستی طی گردد.
1-در بحث کنترل ساختمان و نظام مهندسی بهترین قدم در راه شفافیت و از بین بردن فساد، دولت الکترونیک است. برای مثال پرداختهای نظارت مهندسان در نظام مهندسی استان تهران دستی است و بارها برای اینجانب بصورت خوشبینانه سهوا اشتباه شده که تمام اتوماتیک کردن این پرداختها احتمال تخلف را از بین می برد. ایجاد سامانه کاملا الکترونیکی مالی بدون دخالت انسانی بهترین راه جلوگیری از مشکلات مالی است.
2-کلا وجود هر سازمان یا ارگانی بدون نظارت و بازرسی دفاتر حساب غلط است. این نظارت برای سازمانهایی مثل نظام مهندسی که امور محرمانه ندارند بهتر است بشکل شفاف سازی عمومی باشد مثلا درج تمام دریافتها و پرداختها و دلیل انها و ارجاعها و مزایده ها و مناقصه ها و اگهی استخدامها و صورت جلسات و نتایج جلسات و بخشنامه ها و نتیجه انها و غیره بصورت دسته بندی شده در سایت و در دسترس همه. متاسفانه قانون نظام مهندسی ساختمان قدیمی است و به جزییات ارجاع تصادفی-کامپیوتری اشاره نکرده و راههای شفاف سازی الکترونیکی ان در سایت سازمان را هم مشخص نکرده است. البته اکنون سابقه این قانون قبلی و اشکالات ان در دست است و باید درست شود.
در برخی شهرستانهای گرانقیمت تهران شرکتهای خاص با شهرداری آن شهرستان زد و بندهایی دارند و اگر کسی بغیر از این شرکتها در امر ساخت و ساز بکارگیری شود مرتب با شهرداری به مشکل بر می خورد در حالیکه شرکتهای مذکور حتی در صورت خلاف با جریمه ساده کار خود را حل می کنند جالب اینجا است این شرکتها بسیار غیر مسوول و بشدت ناموفق در اجرای صحیح و کیفی ساختمان هستند. سیستم ارجاع موفق در همه کشور اینگونه مشکلات را هم حل می کند.
1-پخش مجامع عمومی و جلسه هیات مدیره سازمان در کارتابل الکترونیکی اعضا و حق رای بصورت انلاین در مجامع عمومی برای اشخاص ناظر حقیقی از دیگر روشهای شفاف سازی است.
2-از بین بردن حق رای برای اعضای بدون پروانه یا حتی با پروانه غیر فعال و تعیین کرسیهای هیات مدیره بر اساس مهندسین فعال دارای پروانه دیگر کمک برای نظام مهندسی خواهد بود که از نفوذ صاحبان قدرت در انتخابات هیات مدیره ساختمان می کاهد.
3-شرط ماکزیمم سن برای نامزدی عضو هیات مدیره سازمان نظام مهندسی ساختمان از حضور افراد بی انگیزه یا کم انرژی در هیات مدیره سازمان جلوگیری می کند.
5-شرط بازنشسته نبودن برای نامزدی عضو هیات مدیره سازمان نظام مهندسی ساختمان و همه کارمندان این سازمان در جهت حمایت از اشتغال جوانان و اهداف قانونهای مصوب مجلس خواهد بود.
4-بر گرداندن شرط پایه ۲ برای انتخابات هیات مدیره سازمان نظام مهندسی بر اساس اصل جوانگرایی از پیشنهادات دیگر است
✅✅سلام وصبح به خیر
مقایسه این دوجدول نشان دهنده وسعت تغیرات در صلاحیت سرپرست کارگاه از نظر هیات مدیره است!!
۱-الزام واجباری شدن مجری ساختمان در تهران
۲-نیازمندی شدید در ماه های آتی به مجری وسرپرستکارگاه
۳-افزایش ۳۰در صدی ظرفیت شرکت های مجری وسازنده ذی صلاح
۴-افزایش شدید در آمد شرکت های مجری
نامه مهندس خرم به رئیس کلیه سازمان نظام مهندسی کشور کلیه : مصوبات و تصمیمات جلسات هیات مدیره و هیات رئیسه حداکثر تا یک هفته پس از جلسه در سایت سازمان هر استان انتشار یابد.
بلاتکلیفی در نحوه پرداخت هزینههای طراحی ساختمان مهندسان را به ستوه آورد؟!
گروهی از مهندسان ساختمان با تجمع در مقابل ساختمان مرکزی سازمان نظام مهندسی ساختمان تهران نسبت به نابسامانیهای موجود در تعرفههای طراحی اعتراض کردند.
در حالیکه مهندسان عمران و معماری بیکار هستند ، متاسفانه اوستاها و معماران تجربی سرپرست کارگاه ساختمانی شدند . مصوبه مورخ 99/09/15 هیات مدیره سازمان نظام مهندسی ساختمان استان تهران در مورد سازندگان ذیصلاح
اخیر مصوبه ای هیات مدیره تهران در جلسه خود تصویب ومنتشر نموده که همکاران مهندس از آن اطلاع دارند
ذکر شد که حضور همزمان در ۱۴ دستگاه تعارض منافع ماده ۵۹ آیین نامه اجرایی و هییت مدیره سازمان مجاز نیست.
در استان فارس آقای نامورچی عضو هییت مدیره سابق(نتیجه انتخابات پیوست) در اواخر سال ۹۸ به سرپرستی شهرداری منطقه ۱ شیراز منصوب می شود(پیوست). درحالیکه به سبب وقوع شرایط ماده ۵۹ که باعث از دست رفتن شرایط هییت مدیره بودن (ماده۷۲آیین نامه اجرایی) بایستی از سمت هییت مدیره سازمان نظام مهندسی ساختمان استان فارس کنار میرفتند که این امر تا آذر۹۸ رخ نداده بود(پیوست).
اخباری در دست نیست که ایشان بابت ماه های حضور همزمان در شهرداری و هییت مدیره از سازمان حقوق دریافت کرده یا خیر لیکن اگر حقوقی اخذ کرده باشند بایستی به سازمان برگردانند. ضمنا در صلاحیت این قلم نیست که ایشان را متخلف بنامد لیکن مراتب شورای انتظامی در مورد افرادی که نقض قانون نمایند بایستی طی گردد.
#تعارض_منافع
#فارس
2-کلا وجود هر سازمان یا ارگانی بدون نظارت و بازرسی دفاتر حساب غلط است. این نظارت برای سازمانهایی مثل نظام مهندسی که امور محرمانه ندارند بهتر است بشکل شفاف سازی عمومی باشد مثلا درج تمام دریافتها و پرداختها و دلیل انها و ارجاعها و مزایده ها و مناقصه ها و اگهی استخدامها و صورت جلسات و نتایج جلسات و بخشنامه ها و نتیجه انها و غیره بصورت دسته بندی شده در سایت و در دسترس همه. متاسفانه قانون نظام مهندسی ساختمان قدیمی است و به جزییات ارجاع تصادفی-کامپیوتری اشاره نکرده و راههای شفاف سازی الکترونیکی ان در سایت سازمان را هم مشخص نکرده است. البته اکنون سابقه این قانون قبلی و اشکالات ان در دست است و باید درست شود.
2-از بین بردن حق رای برای اعضای بدون پروانه یا حتی با پروانه غیر فعال و تعیین کرسیهای هیات مدیره بر اساس مهندسین فعال دارای پروانه دیگر کمک برای نظام مهندسی خواهد بود که از نفوذ صاحبان قدرت در انتخابات هیات مدیره ساختمان می کاهد.
3-شرط ماکزیمم سن برای نامزدی عضو هیات مدیره سازمان نظام مهندسی ساختمان از حضور افراد بی انگیزه یا کم انرژی در هیات مدیره سازمان جلوگیری می کند.
5-شرط بازنشسته نبودن برای نامزدی عضو هیات مدیره سازمان نظام مهندسی ساختمان و همه کارمندان این سازمان در جهت حمایت از اشتغال جوانان و اهداف قانونهای مصوب مجلس خواهد بود.
4-بر گرداندن شرط پایه ۲ برای انتخابات هیات مدیره سازمان نظام مهندسی بر اساس اصل جوانگرایی از پیشنهادات دیگر است
مقایسه این دوجدول نشان دهنده وسعت تغیرات در صلاحیت سرپرست کارگاه از نظر هیات مدیره است!!
۱-الزام واجباری شدن مجری ساختمان در تهران
۲-نیازمندی شدید در ماه های آتی به مجری وسرپرستکارگاه
۳-افزایش ۳۰در صدی ظرفیت شرکت های مجری وسازنده ذی صلاح
۴-افزایش شدید در آمد شرکت های مجری
گروهی از مهندسان ساختمان با تجمع در مقابل ساختمان مرکزی سازمان نظام مهندسی ساختمان تهران نسبت به نابسامانیهای موجود در تعرفههای طراحی اعتراض کردند.