سایر زبان ها

صفحه نخست

سیاسی

بین‌الملل

ورزشی

اجتماعی

اقتصادی

فرهنگی هنری

علمی پزشکی

فیلم و صوت

عکس

استان‌ها

شهروند خبرنگار

وب‌گردی

سایر بخش‌ها

سازمان تأمین اجتماعی اعلام کرد:

میزان افزایش دستمزد روزانه مبنای کسر حق‌بیمه از ابتدای سال ۱۴۰۵

سازمان تأمین اجتماعی براساس مصوبه شورای عالی کار در خصوص حداقل دستمزد ۱۴۰۵، میزان افزایش دستمزد روزانه مبنای کسر حق‌بیمه از ابتدای سال‌جاری را ابلاغ کرد.

باشگاه خبرنگاران جوان - به گزارش روابط عمومی سازمان تأمین اجتماعی، واحد‌های اجرایی مکلف به رعایت موارد مرتبط با بخشنامه دستمزد مبنای کسر حق‌بیمه در سال ۱۴۰۵ هستند.

براساس مصوبه حداقل دستمزد ۱۴۰۵، «حداقل دستمزد روزانه مبنای وصول حق‌بیمه بیمه‏‌شدگان مشمول قوانین کار و تأمین‌اجتماعی (به استثنای مشاغل و فعالیت‌های دارای دستمزد مقطوع) مبلغ ۵، ۵۴۱، ۸۵۰ ریال اعلام شده است.» همچنین «سایر سطوح دستمزدی براساس آخرین دستمزد روزانه سال ۱۴۰۴، معادل ۴۵ درصد به علاوه رقم ثابت روزانه ۵۱۹، ۵۴۹ ریال به شرح ذیل افزایش می‌یابد.»

به موجب بند (۲) مصوبه دستمزد سال‌جاری، تبصره‌‏های ذیل آن و دستورالعمل‌های صادره از سوی اداره‌کل روابط کار، جبران خدمت و بیمه بیکاری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و جداول مربوطه، تمامی کارفرمایان مکلفند از مبلغ مزد پایه سنواتی کارگران مشمول قانون کار (اعم از کارگاه‌های دارای طرح طبقه‌بندی و فاقد طرح طبقه‌بندی مشاغل) که «دارای حداقل یک‌سال سابقه کار در همان کارگاه شده یا یک‌سال از دریافت آخرین پایه سنواتی آنان گذشته است» مبلغ روزانه ۱۶۶، ۶۶۷ ریال، حق‌بیمه متعلقه را کسر و با رعایت ماده (۳۹) قانون تأمین‌اجتماعی و آیین‌نامه اجرایی مربوطه به سازمان پرداخت کنند.

براساس این بخشنامه، کارفرمایان کارگاه‌های مشمول قانون کار باید طبق قانون، هنگام تنظیم صورت مزد و مزایا نسبت به درج مبالغ مربوط به کمک‌هزینه اقلام مصرفی خانوار (مزایای رفاهی و انگیزه‌ای)، کمک‌هزینه مسکن کارگری و حق تأهل به همراه سایر اقلام مشمول کسر حق‌بیمه در ستون مربوطه و کسر حق بیمه متعلقه و پرداخت آن به شعبه اقدام کنند.

در چارچوب این بخشنامه همچنین جزئیات مربوط به موضوعات «حداقل مبنای پرداخت حق‌بیمه بیمه‌شدگان ادامه بیمه به طور اختیاری»، «حداقل مبنای پرداخت حق‏‌بیمه بیمه‏‌شدگان صاحبان حرَف و مشاغل آزاد در سال ۱۴۰۵»، «مبنای پرداخت حق‌‏بیمه بیمه‏‌شدگان ایرانیان خارج از کشور و بیمه‏‌های توافقی»، «پرداختی‌های مقرری‌بگیران بیمه بیکاری»، «ضریب دستمزد رانندگان حمل و نقل بار و مسافر بین‌شهری»، «ضرایب دستمزد مقطوع کارگران ساختمانی»، «بیمه‌های خاص»، «میزان اعمال معافیت حق بیمه سهم کارفرمایی دولت بابت کارگاه‌های تولیدی، فنی و صنعتی موضوع قانون معافیت از پرداخت حق‌بیمه تا میزان ۵ نفر کارگر و همچنین بیمه‌شدگان خاص» و «حداکثر دستمزد روزانه مشمول کسر حق‌بیمه»، تشریح شده است.

متن کامل بخشنامه دستمزد مبنای کسر حق‌بیمه در سال ۱۴۰۵ اینجا در دسترس قرار گرفته است.

تبادل نظر
آدرس ایمیل خود را با فرمت مناسب وارد نمایید.
نظرات کاربران
انتشار یافته: ۴
در انتظار بررسی: ۲
ناشناس
۱۵:۳۴ ۰۸ ارديبهشت ۱۴۰۵
بنده از کارکنان ادغامی با بانک سپه هستم، از زمانی که با بانک سپه ادغام شدیم متاسفانه بیمه ما ادغامی ها رو نصف به تامین اجتماعی رد میکنن،دولت و تامین اجتماعی هم در این خصوص دارن اهمال کاری میکنن، و عمدا دارن بین های ما رو کم رد میکنن که هزینه هاشون کمتر بشه یعنی اکر الان بعد

28سال بازنشسته بشم میگرم 18تومن ،اون مدتی که در بانک
قبلی نزدیک 20سال کامل رد شده همه ش سوخته، خواهشمندیم در این خصوص بچه های باشگاه خبرنگاران جوان اگه میتونن پیگیر بشن ،حرف ما تا الان به جایی نرسیده
ناشناس
۱۵:۱۷ ۰۸ ارديبهشت ۱۴۰۵
در این وضعیت جنگ و بیکاری تامین اشتباهی آمده ۶۵ درصد از ما پرداخت کنندگان اضافه کرده حدود ۹سال پرداختی دارم و اقرار می کنم که اشتباه کردم و اگر همین مبلغ طلا خریده بودم بهتر بود و از امسال چون قدرت پرداخت ندارم آدمه پرداخت را قطع و تا آنجا که بتوانم پس انداز می کنم
ناشناس
۱۴:۲۲ ۰۸ ارديبهشت ۱۴۰۵
چرا حقوق اسفندماه من 1180000تومان بیشتر پرداخت نشد، چرا بیمهٔ من از سال 1393 تا 1401 پرداخت نگردیده چرا، چرا حَقِ جَنگ برای همه اُرگانها پرداخت شده اما شرکت مخابرات نه چرا.؟😡😡😡😡
محمدطهماسبی
۱۴:۱۶ ۰۸ ارديبهشت ۱۴۰۵
لطفا از تامین اجتماعی بابت تاخیر در افزایش حقوق و مابه تفاوت مناسب سازی و اعمال آن در فیش ماه فروردین هم سوال کنید،
و به یک جواب عدم ابلاغ دستور العمل دستمزد از اداره کار بسنده نکنید،این اسمش جواب سر بالا
یک کلام روشن و شفاف بگین تو این وضعیت معیشتی چرا با اعصاب و روان مردم بازی میکنید