رئیس سازمان اداری و استخدامی گفت: در فرآیند تغییر ساختار اداری، هیچ نیرویی تعدیل نخواهد شد و جابه‌جایی‌ها صرفاً برای رفع موازی‌کاری و ارتقای بهره‌وری انجام می‌شود.
فرایند جذب و استخدام نیروی انسانی در دستگاههای اجرایی استان لرستان، به عنوان بخشی از سازوکار توسعه منابع انسانی و ارتقای کارایی سازمان‌ها، نیازمند رعایت استاندارد‌های عدالت و شفافیت است.
معاون توسعه مدیریت منابع و برنامه ریزی دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی چهارمحال و بختایری از جذب و استخدام یک هزار و ۴۲ نفر نیروی انسانی از طریق آزمون های استخدامی کشوری، پیمانی، قراردادی و شرکتی در دولت سیزدهم خبر داد.
معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی سازمان مدیریت وبرنامه ریزی خراسان شمالی گفت: آزمون استخدامی طرح «شهید زین‌الدین» در استان با حضور ۹۴۷ نفر از داوطلبان امروز (جمعه) در بجنورد آغاز شد.
مدیرکل آموزش و پرورش سیستان و بلوچستان گفت: ۸۷۱ نفر مربی پرورشی و مراقب سلامت و مشاور، ۲ هزار نفر در دانشگاه فرهنگیان و یک هزار و ۲۹۶ نفر در حوزه سرایداری و متصدی خدمات جذب خواهند شد جذب و پذیرش نیروی انسانی رشد بیش از چهار برابری نسبت به آمار سال گذشته را نشان می‌دهد.
رئیس شبکه بهداشت و درمان شهرستان خوسف گفت: ۴۴ نیرو برای بیمارستان ۳۲ تختخوابی این شهرستان جذب شدند و پزشکان متخصص نیز ۲ روز در هفته پذیرای بیماران خواهند بود.
مدیر کل راه و شهرسازی سیستان و بلوچستان گفت: بر اساس نتایج و رتبه بندی نهایی شاخص های عمومی و ارزیابی عملکرد ادارات کل راه و شهرسازی استان ها از سوی سازمان اداری و استخدامی کشور، اداره کل راه و شهرسازی این استان موفق به کسب عنوان نخست کشور شد.