رئیس جمهور گفت: نباید اجازه داد چانه‌زنی در نظام پرداخت حقوق جای عدالت را بگیرد؛ دولت موظف به عادلانه نگاه کردن به همه حقوق‌بگیران است.

باشگاه خبرنگاران جوان - حجت‌الاسلام سید ابراهیم رئیسی در دیدار با نمایندگان مجلس از ۴ استان گفت: استثناء‌های زیادی در قانون نظام هماهنگ پرداخت اعمال شده و این قانون را بی‌اثر کرده؛ دولت در حال نهایی کردن لایحه‌ای برای عادلانه کردن حقوق‌بگیران دولتی است.

آقای رئیسی پیش از این در نشست ۲۲ دی ماه هیئت دولت دستور تشکیل کارگروهی را برای تدوین قانونی جدید درباره پرداخت عادلانه حقوق‌ها در «بازه زمانی کوتاه» داده بود.

به گفته رئیس جمهور دولت سیزدهم، در صورت تصویب قانون جدید، تمام قوانین و مقررات کنونی درباره پرداخت حقوق و مزایا در دستگاه‌های کشور باید لغو شود.

دولت آذر امسال نیز بر تدوین نظام عادلانه پرداخت دستمزد در لایحه بودجه سال آینده تأکید کرده؛ آقای رئیسی از سازمان اداری و استخدامی خواسته بود پیش از نهایی شدن لایحه بودجه ۱۴۰۱، نظام پرداخت عادلانه را تدوین کرده باشد.

به گفته رئیس جمهور، پرداخت‌های نامتعارف در دولت و شرکت‌های دولتی «قابل تحمل نیست.»

هر ساله در قوانین بودجه، حداقل و حداکثر حقوق کارمندان دولت تعیین می‌شود که در افکار عمومی و ادبیات رسانه‌ها، از دریافتی‌های بالاتر از حداکثر حقوق، به عنوان «حقوق نجومی» یاد می‌شود.

آذر ماه امسال مجلس یازدهم به اجرای تحقیق و تفحص از حقوق‌های نجومی رأی موافق داده بود.

کمیسیون تلفیق لایحه بودجه مجلس، حداقل حقوق کارکنان دولتی را ۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان تعیین کرده که حداکثر آن، هفت برابر این عدد یعنی حدود ۳۹ میلیون تومان است.

سخنگوی این کمیسیون اعلام کرده حقوق کارکنان دولت در سال آینده حداقل ۱۰ درصد افزایش پیدا خواهد کرد.

آقای رحیم زارع گفته بر اساس مصوبه کمیسیون تلفیق، «هرگونه افزایش هزینه‌های پرسنلی با استفاده از اختیارات مجامع عمومی شرکت‌ها و مؤسسات در مغایرت با قانون بودجه سال ۱۴۰۱، غیرقانونی است و پیگرد دارد.»

طبق قانون، مصوبات کمیسیون تلفیق در نشست علنی مجلس بررسی می‌شود و پس از آن، برای تأیید به شورای نگهبان فرستاده خواهد شد.

انتهای پیام/

اخبار پیشنهادی
تبادل نظر
آدرس ایمیل خود را با فرمت مناسب وارد نمایید.
نظرات کاربران
انتشار یافته: ۱۵۷
در انتظار بررسی: ۰
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۱۷:۲۴ ۱۸ بهمن ۱۴۰۰
مفنق
//طز‌
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۱۴:۳۰ ۱۶ بهمن ۱۴۰۰
تنها راه حل کنترل تورم و افزایش حقوق و دستمزد بر اساس تورم است آن وقت دیگر چانه زنی برای حقوق نخواهد بود مردم از کجا با این تورم زندگی خود را اداره کنند مجبور هستند دنبال چانه زنی باشند .
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۱۳:۳۵ ۱۶ بهمن ۱۴۰۰
فقط ادعا
Iran (Islamic Republic of)
انقلابی
۱۲:۵۲ ۱۶ بهمن ۱۴۰۰
با سلام جهت نظام هماهنگ پرداخت با توجه به مدرک و سابقه کار باید حقوق تعیین شودو در همه جا یکسان پرداخت شود چه معلم چه استاد وچه کارمند همه باید یکسان باشند چرا یک دکتر با کارمندی 9 میلیون یک استاد 30 میلیون و اضافه کار برای همه یکسان باشد .با تشکر
Iran (Islamic Republic of)
یک بیسواد
۰۸:۱۷ ۱۴ اسفند ۱۴۰۰
موافقم. علاوه بر مدرک و سابقه باید نحوه دریافت مدرک و همچنین ارزیابی دارا بودن سواد و تخصص متناسب با مدرک ارائه شده و خروجی فرد در کارش نیز باید سنجیده شود. نه اینکه یک معلم 35 ساله با 15 سال سابقه و دکترایی که مثلا از پیام نور دارقوزآباد در حین خدمت دریافت کرده با استادی 50 ساله و دارای 15 سال سابقه که از برترین دانشگاههای خارج از کشور و یا دانشگاههای باکیفیت داخلی همچون صنعتی شریف با بالاترین کیفیت مدرک گرفته و فعالیتش پس از کسب مدرک دکتری بعنوان استاد شروع شده دریافتی یکسان داشته باشند.
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۱۲:۳۳ ۱۶ بهمن ۱۴۰۰
براحقوق چانه زنی نمیکنیم اما ای کاش مالیات معلولین طبقه متوسطم حذف میکردید
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۱۱:۵۳ ۱۶ بهمن ۱۴۰۰
از طریق کنکور بدون هیچ سهمیه ای وارد دانشگاه فرهنگیان شدیم و معلم شدیم.. فوق لیسانس و دکتری گرفتیم.. بعضی از دوستان فقط نظرات الکی میدن و عقده گشایی می کنند.. ما هم سواد داریم هم کار پژوهشی کردیم..دریافتی معلم نباید 4 5 میلیون باشه با این تورم 12 میلیون هم کم! فقط نصف حقوق باید اجاره خانه داد! ما تافته جدا بافته نیستیم! حقوق کارمند چه معلم چه غیر معلم باید همسان سازی بشه و همه کف 12 میلیون بگیرند بالاتر از خط فقر... این نظام چانه زنی نیست حق و عدالت است پس به جای دعوا با همدیگر دنبال کاهش حقوق نجومی بگیران و گرفتن حق باشید
United Kingdom of Great Britain and Northern Ireland
ناشناس
۱۱:۵۲ ۱۶ بهمن ۱۴۰۰
نصف مقصر بروکراسی زیر سر کارمنداست نصف دیگه اش هم زیر سر مسئولین
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۱۰:۴۱ ۱۶ بهمن ۱۴۰۰
آقای رییسی شما قبل از ریاست جمهوری فرمودید افزایش حقوق متناسب با نرخ تورم اعمال می شود الان می فرمایید ده درصد عدالت درپرداخت ها هم همینگونه خواهدشد وعدالت را اجرا نخواهید کرد
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۰۸:۵۷ ۱۶ بهمن ۱۴۰۰
بابا پنجعلی : ناهار نخوردیما
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۰۷:۵۶ ۱۶ بهمن ۱۴۰۰
کارمندا خودشون بهتر از همه میدونن زیادی اند و با پیچوندن کارا خودشونو جا کردن
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۰۷:۵۵ ۱۶ بهمن ۱۴۰۰
سه چهارم کارمندا زیادین و خودشونو به دولت تحمیل کردن
Netherlands
ناشناس
۰۳:۳۸ ۱۶ بهمن ۱۴۰۰
معلمها خیلی زیاد حقوق میگیرن تازه با پارتی هم جذب شدن همه معلم ها بگید دوباره آزمون استخدامی بدن هرکی قبول شد براش رتبه بندی اجراکنید در غیر اینصورت حقوقش کم کنید
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۱۰:۴۵ ۱۶ بهمن ۱۴۰۰
ورود به شغل معلمی تنها از دو راه امکان پذیر است یا از طریق دانشگاه فرهنگیان است که کاملا با حساب و کتاب و در شرایط رقابتی است یا از طریق قبولی در آزمون استخدامی و طی مراحل کسب حد نصاب علمی و مصاحبه و گزینش است بنابراین استخدام رسمی یا پیمانی خارج از این قاعده در آموزش و پرورش نیست می توانید از ادارات کل یا از سایت سازمان سنجش بخشنامه مربوطه را دریافت کنید اگر علاقه مند بودید خودتان نیز شرکت کنید . با تشکر
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۱۲:۳۵ ۱۶ بهمن ۱۴۰۰
کجای دولت ما پارتی بازی نیست
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۲۱:۵۸ ۱۵ بهمن ۱۴۰۰
چانه‌زنی‌ برای حقوق ممنوع . انصافا باید دید این چانه زنی برای حقوقها نوعی زیاده خواهی است یا به خاطر مشکل معیشت . به خدا قسم اگر زن و بچه نداشتم مجانی برای رضای خدا کار می کردم ولی هزینه زندگی بد جوری همه را درگیر خود کرده . اگر گرانی و مشکلات اقتصادی را کم کنید چانه زنی برای حقوق نخواهد بود .
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۲۰:۴۵ ۱۵ بهمن ۱۴۰۰
هر قشری باید از حق خود دفاع کند.چون این دولت و این مملکت برنامه درستی ندارد.پس لازم است هر کسی از حق خودش دفاع کند و‌چانه بزند.اما دخالتی در شغل و دریافتی دیگران نکنید.ما که از سختی و شرایط کار دیگران اطلاع نداریم.
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۱۹:۰۲ ۱۵ بهمن ۱۴۰۰
کاش میگفتی نباید اجازه داد کسی به مردم وعده دروغ بده و مردم و سر کار بزاره
تا باعث بدبینی به اسلام و انقلاب هم نشه
آخرین اخبار