از سوی مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری؛
جزئیات نحوه افزایش و همسان سازی حقوق بازنشستگان اعلام شد
افتخاری جزئیات نحوه افزایش و همسان سازی حقوق بازنشستگان کشوری را اعلام کرد.
به گزارش گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، اکبر افتخاری مدیر عامل صندوق بازنشستگی کشوری با اشاره به پیگیری‌های بازنشستگان از جلسات و مذاکرات مربوط به همسانسازی حقوق‌ها در سازمان برنامه و بودجه، توضیحاتی را درباره جزئیات این موضوع مطرح کرد.
وی در آخرین پست اینستاگرامی خود نوشت: ابتدا قرار بود، 3 هزار و ۵۰۰ میلیارد تومان به همسانسازی حقوق بازنشستگان کشوری تخصیص پیدا کند که با پیگیری‌های صندوق بازنشستگی کشوری، این رقم حدود 2 برابر شد و به 6 هزار و ۵۰۰ میلیارد تومان افزایش پیدا کرد.
افتخاری با اشاره به اینکه رقمی که اکنون به عنوان میانگین افزایش حقوق بازنشستگان اعلام شده است، شامل دو بخش افزایش حقوق و همسانسازی است، افزود: به این معنی که ابتدا حقوق تمام بازنشستگان از گروه یک تا گروه بیست، ۱۵ درصد افزایش پیدا میکند و سپس، مبالغی نیز برای همسانسازی به آن افزوده میشود.
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری با اعلام اینکه همسانسازی به شکل پلکانی نزولی انجام میشود، ادامه داد: این به این معناست که کسانی که حقوق کمتری میگیرند، مبلغ بیشتری را برای همسانسازی دریافت میکنند و بالعکس، کسانی که حقوق بیشتری میگیرند، مبلغ کمتری را برای همسانسازی دریافت میکنند.
او با اشاره به اینکه همسانسازی در گروه‌های پایین‌تر به شکلی است که حداقل حقوق، برای افراد با سنوات کامل (۳۰ سال) دو میلیون و ۸۰۰ هزار تومان خواهد بود، افزود: همان طور که قبلا اعلام شده، مجموع دو رقم «پانزده درصد افزایش حقوق» و «همسانسازی»، به طور میانگین حدود ۸۰۰ هزار تومان است که از فروردین‌ماه جاری اعمال خواهد شد.
انتهای پیام/
دل نوشته همسر شهید بلباسی؛
بین من و خان‌طومان یک عزیز است + عکس
دلایل افول سنگربان اول تیم ملی؛
وقتی «علی بیرو» روبروی موفقیت کلین شیت کرد
پلیس در تعقیب قاچاقچی بین‌المللی؛
دستمزد ۵۰ پوندی برای انتقال مواد از تهران به لندن
بخدا با ۶۰۰؛ ۷۰۰ تومن نمیشه زندگی کرد
دلیل پلکانی چیه.
به پایین دست اضافه کن وهمانمقدار به بقیه .
سرتونو کردین تو لجن فکر میکنید کشی شمارا نمیبینه .
علی
جناب آقای نوبخت و ...
بازنشسته ی تامین اجتماعی هستم ،میزان سابقه ۳۲ سال ،در سال ۹۱ بازنشسته شدم . میزان دریافتی ،۱۶۰۰۰۰۰،تعداد خانواده ۴ نفر .
۱.دارای دانشجوی مقطع دکتری
۲. دارای محصل دبیرستان
۳.طبق معمول مقیم مطب دکتر ها
۴۰۰۰۰۰=۴ نفر خانوار ÷۱۶۰۰۰۰۰ دریافتی
۱۳۳۳۳۳۳۳=۳۰ روز ÷۴۰۰۰۰۰
و اما بعد...
لطفا از این جدول برای همسان سازی استفاده کنید..
سپاس
علی
جناب آقای نوبخت و ...
بازنشسته ی تامین اجتماعی هستم ،میزان سابقه ۳۲ سال ،در سال ۹۱ بازنشسته شدم . میزان دریافتی ،۱۶۰۰۰۰۰،تعداد خانواده ۴ نفر .
۱.دارای دانشجوی مقطع دکتری
۲. دارای محصل دبیرستان
۳. و ۴.یعنی خودم و همسرم طبق معمول مقیم در مطب دکتر ها
سهم هر نفر در ماه ۴۰۰۰۰۰=۴نفر خانوار ÷۱۶۰۰۰۰۰ تومان
۱۳۳۳۳۳۳۳= روز های یک ماه ۳۰÷۴۰۰۰۰۰
و اما بعد...
لطفا از این جدول برای همسان سازی استفاده کنید..
ممنون می شویم
متاسفانه مدتهاست دولتمردان فقط حقوق کارکنانی که کمتر حقوق میگیرند را افزایش میدهند و کارکنانی که تحصیلات بالاتری دارند و از سابقه بیشتری برخورداند حقشان ضایع می شود و از افزایش حقوق قابل ملاحظه ای برخوردار نیستند بها ندادن و ارزش قائل نشدن به افراد تحصیلکرده ضربات جبران ناپذیری را بدنبال خواهد داشت
علی
جناب آقای نوبخت و ...
بازنشسته ی تامین اجتماعی هستم ،میزان سابقه ۳۲ سال ،در سال ۹۱ بازنشسته شدم . میزان دریافتی ،۱۶۰۰۰۰۰،تعداد خانواده ۴ نفر .
۱.دارای دانشجوی مقطع دکتری
۲. دارای محصل دبیرستان
۳.طبق معمول مقیم مطب دکتر ها
و اما بعد...
لطفا از این جدول برای همسان سازی استفاده کنید..
شش ملیون تومان
مستمری می گیرند ومن3200000 هزار تومن در حالیکه حداقل حقوق را با جار و جنجال به 2800000 تومان می رسانید
که فکر کنم سال آینده من هم جزو کسان
ی قرار بگیرم که با 10 - 15 سال سابقه وپرداخت حداقل بیمه مستضعف محسوب میشویم همسان سازی یعنی حقوق هر کس در جدول هم سان خودش قرا ر بگیرد نه که همه باز نشسته ها حقوقشان مساوی شود!!!!تحمیق نکنید
طبقه پابین هم چبزی نمی گیرند ولی افراد تحصیلکرده با هزاران رنج وعذاب وافراد با سابقه باهزاران بدبختی با این افراد طبقه ضعیف با اندک تفاوت همسان می شوند.
آیا این است عدالت اجتماعی'!!!!!!!!!
ارسال شود به معسولین بزرگوار انقلابی حق را خدا که حق ما را بدهند دفتر اقای نوبخت
منظور از جدول های امتیازات و حقوق تعیین شده چیست. من با گروه 12 و رتبه عالی با سی سال کامل بازنشسته شدم اما افزایش حقوق براساس گروه 10 انجام گرفته. اگر از دوستان اگر در اینکار سررشته دارد ما را راهنمایی فرمایید
شاید یه مقدار بیشتر بوده در حقوقهای پایین مثلا ما ۵۰۰ قدیمیها ۹۰۰... ولی خودتون فکر کنید وقتی یکی مثل من و صد نفر مثل من که پیش از اسفند بازنشست شده و رتبه بندیمونو حذف کردن و فصل دهم بما تعلق نگرفته و یعالم حقوقمون کم شده الان همسانسازی ۲۵۰۰۰ تومان چه معنی داره؟...خب با اخرین حکم بازنشست کنید که اختلاف حقوق من تو دو ماه بعده بازنشستگی با کسی که شاغله دو سه میلیون اختلاف نداشته باشه...این همه تفاوت بخاطر دو ماه؟؟؟؟
من ۲۳ بهمن بازنشست شدم...
اول رتبه بندی من حذف شد و حالا چه درصدی ازش تعلق بگیره که باز یک پنجم یا یک ششمه اون هم شاید. و ۸ روز بعد که فصل دهم اجرا شد هم که بمن تعلق نگرفت... خب همسان سازی هم ۲۵۰۰۰ تومن زدن!!! خب الان بنظر خودتون همسان سازی برای من اجرا شده؟؟؟؟ هر پرسنلی با اخرین حکمش بازنشست میشه دیگه پس چرا حذفش کردن؟... حالا هم که اینجور... خودتون فکر کنید شاید به نتیجه رسیدید...
؟؟ همسانسازس چقدر ؟؟ ایا دارند بچه گول میزنند .یه باز نشسته که سی سال جون کنده وداره میمیرهبرا یکی دوسال زندسة چرا باید اینهمه زجر بکشه؟؟؟؟
چرا بین بازنشستگان بایدمفرق گذاشت مگر شما دین ندارین شما مسلمان نیستین با این حقوق شما میتوانین زندگی کنین
با تشکر
آقای نوبخت، آقایان و خانمهای نماینده خسته نباشید با این مصوبات خیلی زحمت کشیدید.....
چرا اونها همسان سازی نمیشن؟