حمید حاج اسماعیلی کارشناس حوزه کار و کارگر در گفت‌وگو با خبرنگار حوزه رفاه و تعاون گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، اظهار کرد: شاغلان مشمول قانون کار و تأمین اجتماعی می‌توانند از مدت سربازی و حضور داوطلبانه در جبهه جنگ به عنوان سابقه بیمه استفاده کنند.

او با بیان اینکه مدت خدمت سربازی مربوط به مردان است، اما زن‌ها نیز می‌توانند از سابقه خدمت خود در جبهه جنگ استفاده کنند، گفت: حضور بانوان در جبهه‌های جنگ اگر منوط به ارائه گواهی‌های کاملا معتبر باشد و مشخص شود بانوان به اشکال مختلف در جبهه بودند و مشمول قانون کار هستند، آنگاه می‌توانند از این امتیاز استفاده کنند.

حاج اسماعیلی ادامه داد: در ماده ۹۵ قانون تأمین اجتماعی خدمت وظیفه مشمولان قانون کار پس از پایان خدمت و اشتغال مجدد در موسسات مشمول قانون کار جزء سوابق پرداخت حق‌بیمه منظور خواهد شد.

این کارشناس حوزه کار با بیان اینکه در سال ۸۳ در مجلس تبصره‌ای به ماده ۱۴ قانون کار اضافه شد، افزود: بر مبنای آن هیئت دولت تصویب کرد شرطی برای استفاده از سابقه مدت سربازی به عنوان سابقه تأمین اجتماعی در نظر گرفته شود.

حاج اسماعیلی گفت: شرط اول آن است که داوطلبانی که می‌خواهند از سابقه خدمت سربازی و جبهه جنگ خود استفاده کنند باید بیمه پرداز سازمان تأمین اجتماعی باشند.

او گفت: اشخاصی می‌توانند برای مدت بازنشستگی از مدت سربازی استفاده کنند که سابقه پرداخت حق‌بیمه در سازمان تأمین اجتماعی را داشته باشند.

بیشتر بخوانید: آیا به دوران اضافه خدمت، بیمه و حقوق تعلق می‌گیرد؟

او ادامه داد: اشخاصی که می‌خواهند بیمه شان در مدت سربازی رایگان محسوب شود باید سربازی خود را قبل از سال ۸۵ انجام داده باشند، همچنین قبل از خدمت سربازی باید سابقه پرداخت حق‌بیمه نیز داشته باشند، در این صورت نیازی به پرداخت حق بیمه خود ندارند.

او با بیان اینکه بقیه افرادی که می‌خواهند از مدت سربازی خود استفاده کنند، میانگین حقوق دو سال آخر بیمه پردازیشان ملاک محاسبه سهم بیمه برای مدت سربازی خواهد بود، گفت: میانگین حقوق را ضرب در ۷ درصد حق بیمه کارگر می‌کنند و در نهایت مقدار به دست آمده را در مدت خدمت سربازی ضرب می‌کنند.

انتهای پیام/